FORMAÇÃO ABERTA AO PÚBLICO
Obrigações das empresas em Angola – Perspectiva societária e laboral
4 Horas
10 Vagas
A Definir
Auditoria Financeira para Profissionais não auditores
16 Horas
16 Vagas
6 e 7 de Junho de 2019
EY ACADEMY - ANGOLA
ATENDIMENTO AO CLIENTE
DATA PREVISTA: 22 DE Outubro 2019
OBJECTIVOS
Dotar o profissional de Atendimento ao Cliente com técnicas de atendimento de excelência, gerando vantagens competitivas para a organização e promovendo a fidelização de Clientes.
DESTINATÁRIOS
- Responsáveis pelo Atendimento ao Cliente
- Profissionais do Atendimento ao Cliente
- Vendedores
- Comerciais
- Qualquer outro Profissional que exerça funções de ligação ao cliente
REQUISITOS
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DURAÇÃO
8 horas (1 dia)
PROGRAMA
1. Tipos de Atendimento
- Presencial
- Telefónico
- Online
- Acolhimento
- Satisfação de Necessidade do Cliente
- Conclusão
- Acompanhamento Pós-Venda
- Tipos de Comunicação
- Eficácia da Comunicação
BENEFÍCIOS ESPERADOS
No final da formação os participantes deverão ter adquirido as competências necessárias para a compreensão:
Importância de um atendimento de Excelência;
Identificação de práticas de atendimento, para fidelização de clientes;
Utilizar as melhores técnicas no atendimento presencial, telefónico e outros canais de comunicação.
VALOR POR FORMANDO
122.000,00 AKZ
Negociação e Venda
DATA PREVISTA: 24/10/2019
OBJECTIVOS
Dotar os participantes de ferramentas e técnicas que permitam alcançar uma negociação que aumente o valor e potencie as vendas, potenciando relações de negócios duradouras.
DESTINATÁRIOS
- Responsáveis de Venda
- Assistentes de Venda
- Gestores de Cliente Comercial
REQUISITOS
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DURAÇÃO
8 horas
PROGRAMA
1.Avaliação e Segmentação de Clientes
2.Processo de Venda
- Preparação para Venda
- Satisfação de necessidade do Cliente
- Tácticas de Venda
- Conclusão da venda
- Acompanhamento Pós-Venda
- Informação;Contexto; Expectativas Facilitadores
- Objectivo;Preparação;Tácticas
- Cedência
- Resultados
- Win-Win
BENEFÍCIOS ESPERADOS
No final da formação os participantes deverão ter adquirido as competências necessárias para:
Avaliar o Cliente,
Conhecer estratégias e táticas de vendas adaptadas ao cliente,
Saber fidelizar o Cliente,
Preparar o processo de negociação
Identificar os obstáculos e as cedências possíveis
Alcançar os resultados mais positivos na negociação.
AVALIAÇÃO DE CONHECIMENTO
Realização de um exame de “Escolha Múltipla” e exercícios práticos abrangendo os temas leccionados
ENTREGÁVEIS
Dossier de Formação
VALOR POR FORMANDO
190.000,00 AKZ
COBRANÇAS E NEGOCIAÇÃO
DATA PREVISTA: 17 DE Outubro 2019
OBJECTIVOS
Dotar o profissional de Ferramentas e técnicas que permitem melhorar o sistema de cobranças e alcançar uma negociação que aumente o valor e permite potenciar relações de negócios duradouros.
DESTINATÁRIOS
- Responsáveis por cobranças e atendimento ao cliente
- Vendedores
- Comerciais
REQUISITOS
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DURAÇÃO
8 horas (1 dia)
PROGRAMA
1. Avaliação e Segmentação de Cliente
2. Estratégias de Cobranças
3. Impactos dos atrasos na Cobrança
4. Preparação para Negociação
Informação; Contexto; Expectativas; Facilitadores
5. Processo de Negociação
Objectivos; Preparação; Tácticas
6.Resultados
Win.Winn
Implementação
BENEFÍCIOS ESPERADOS
No final da formação os participantes deverão ter adquirido as competências necessárias para :
Avaliar o Cliente;
Definir estratégias de cobrança eficazes;
Preparar o Processo de Negociação.
identificar os obstáculos e as cedências possíveis,
saber gerir expectativas de forma realista,
alcançar os resultados mais positivos.
VALOR POR FORMANDO
190.000,00 AKZ
GESTÃO INTEGRADA DE RECURSOS HUMANOS
DATA PREVISTA: A Definir
OBJECTIVOS
Dotar os participantes com competências necessárias para adquirirem uma visão abrangente e estratégica da Gestão de Recursos Humanos e do seu impacto na organização.
DESTINATÁRIOS
- CEOs
- Directores de Recursos Humanos (RH)
- Chefes de Departamento de RH
- Técnicos e Administrativos de RH
- Outros Profissionais da área de RH
REQUISITOS
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DURAÇÃO
16 horas (2 dias)
PROGRAMA
1. Gestão Integrada de Recursos Humanos
2. Modelo de Funções e Competências
- Estrutura de Funções
- Descritivos Funcionais
- Definição de Competências
- Perfis de Competências
- Tipos de Recrutamento
- Técnicas de Selecção
- Matriz de Formação
- Matriz de Formação
- Definição de Objectivos
BENEFÍCIOS ESPERADOS
No final da formação os participantes deverão ter adquirido as competências necessárias para a compreensão:
Da importância de uma Gestão Integrada de Recursos Humanos,
Da identificação dos Modelos de Gestão de Recursos Humanos,
Da interligação entre os Modelos de Gestão de Recursos Humanos,
Do alinhamento da estratégia de Gestão de Recursos Humanos com a estratégia da Organização
VALOR POR FORMANDO
488.000,00 AKZ
CONTRATAÇÃO E GESTÃO DE CIDADÃOS ESTRANGEIROS NÃO RESIDENTES
DATA PREVISTA: A definir
Mais informações em breve
POLÍTICAS DE REMUNERAÇÃO
DATA PREVISTA: 30 e 31 de Maio
OBJECTIVOS
Dotar os participantes das competências necessárias para compreensão das políticas de remuneração, bem como as suas componentes, de forma a potenciar o uso desta ferramenta e obter melhores resultados.
DESTINATÁRIOS
- Directores de Recursos Humanos
- Chefias Intermédias de Recursos Humanos
- Técnicos de Recursos Humanos
- Qualquer outro profissional que exerça funções no âmbito da definição de políticas de remunerações
REQUISITOS
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DURAÇÃO
8 horas (1 dia)
PROGRAMA
1. Conceito de Remuneração
2. Políticas de Remuneração
3. Tipos de Remunerações
Tangíveis
Intangíveis
4. Componentes Remuneratórias
Fixa
Variável
Benefícios
5. Modelos de Remunerações
Remuneração Total
Remuneração Global
BENEFÍCIOS ESPERADOS
No final da formação os participantes deverão ter adquirido as competências necessárias para a compreensão i) da importância de uma política de remuneração, ii) identificação de diferentes tipos de remuneração e componentes remuneratórias, iii) reconhecer diferentes modelos de remunerações e o impacto que têm nos Colaboradores e organizações
VALOR POR FORMANDO
250.000,00 AKZ
PLANO DE NEGÓCIOS
DATA PREVISTA: 19 e 20 de Fevereiro
OBJECTIVOS
Dotar os participantes das competências necessárias para a elaboração de Planos de Negócios
DESTINATÁRIOS
- Administradores
- Directores
- Outros profissionais interessados
REQUISITOS
Sólidos conhecimentos de Contabilidade / Análise Financeira
DURAÇÃO
16 horas (2 dias)
PROGRAMA
1. Conceitos Fundamentais e Pressupostos
- Objectivo do Plano de Negócios
- Conceitos de Planeamento e Controlo
- Pressupostos Económicos, Financeiros, Operacionais e de Investimento
- Balanço, Demonstração de Resultados e Demonstração de Fluxos de Caixa Previsional
BENEFÍCIOS ESPERADOS
No final da formação os participantes deverão ter adquirido as competências necessárias para a preparação e acompanhamento eficaz do plano de negócios nomeadamente:
Entendimento processo de elaboração do plano de negócios
Concepção do plano de negócios
Entendimento da importância da análise de desvios, do controlo e acompanhamento do plano de negócios
VALOR POR FORMANDO
488.000,00 AKZ
PLANEAMENTO E CONTROLO ORÇAMENTAL
DATA PREVISTA: 19 e 20 de Março
OBJECTIVOS
Dotar os participantes das principais técnicas e ferramentas empregues no planeamento e controlo orçamental, permitindo orientar as decisões estratégicas de realocação de capital e de projecção de resultados
DESTINATÁRIOS
- Contabilistas
- Consultores
- Outros profissionais interessados
REQUISITOS
Sólidos conhecimentos de Contabilidade / Análise Financeira
DURAÇÃO
16 horas (2 dias)
PROGRAMA
1. Conceitos Fundamentais e Pressupostos
- Objectivo do Orçamento
- Conceitos de Planeamento e Controlo
- Ciclo Orçamental
- Pré-requisitos para um bom Orçamento
- Métodos Orçamentais
- Pressupostos Económicos, Financeiros, Operacionais, de Investimento
- Orçamento de Exploração
- Orçamento de Investimentos
- Orçamento de Tesouraria e Financeiro
- Balanço, Demonstração de Resultados e Demonstração de Fluxo de Caixa Previsional
- Apuramento e Análise de Desvios: de Actividade, de Custos e de Eficácia
BENEFÍCIOS ESPERADOS
No final da formação os participantes deverão ter adquirido as competências necessárias para a preparação e acompanhamento eficaz do processo
de planeamento e controlo orçamental:
Entendimento do encadeamento do processo orçamental
Concepção do orçamento
Entendimento da importância da análise de desvios e do controlo e acompanhamento orçamental
VALOR POR FORMANDO
488.000,00 AKZ
AVALIAÇÃO DE EMPRESAS E DE PROJECTOS DE INVESTIMENTO
DATA PREVISTA: por definir
OBJECTIVOS
Dotar os participantes das principais técnicas e ferramentas empregues na avaliação de empresas e na avaliação de projectos de investimento
DESTINATÁRIOS
- Administradores
- Directores
- Outros profissionais interessados
REQUISITOS
Sólidos conhecimentos de Contabilidade / Análise Financeira
DURAÇÃO
16 horas (2 dias)
PROGRAMA
1. Metodologias de avalição
- Taxas de Desconto
- Método do Rendimento
- VAL
- TIR
- Payback Period
- Método dos Múltiplos
- Activos intangíveis
BENEFÍCIOS ESPERADOS
No final da formação os participantes deverão ter adquirido as competências necessárias para a avaliação de empresas e análise de projectos de investimento,nomeadamente no que se refere a:
Entendimento da abordagem DCF na Avaliação de empresas
Etendimento da abordagem múltiplos de mercado na avaliação de empresas
Cálculo da taxa de desconto
Determinação do retorno de um projecto
VALOR POR FORMANDO
488.000,00 AKZ
IMPARIDADE DE ACTIVOS
DATA PREVISTA: A Definir
OBJECTIVOS
Dotar os participantes das principais técnicas e ferramentas que permita aos formandos identificarem activos em situação de imparidade.
DESTINATÁRIOS
- Contabilistas
- Consultores
- Outros profissionais interessados
REQUISITOS
Sólidos conhecimentos de Contabilidade / Análise Financeira
DURAÇÃO
16 horas (2 dias)
PROGRAMA
1. Metodologias de Avaliação
- Taxas de Desconto
- Descritivos Funcionais
- Método dos Fluxos de Caixa Descontados
- Identificação e Mensuração
- O Conceito de Justo Valor e Valor de Uso
- Activos Corporate
- Unidades Geradoras de Caixa
- Taxas de Desconto Aplicáveis em Testes de Imparidade
- Fluxos de Caixa Descontados em Testes de Imparidade
BENEFÍCIOS ESPERADOS
No final da formação os participantes deverão ter adquirido as competências necessárias para a determinação da imparidade de um activo, nomeadamente no que se refere a:
Entendimento dos conceitos de Justo Valor e Valor de Uso
Determinação de fluxos de caixa para unidades geradoras de caixa
Cálculo da taxa de desconto
VALOR POR FORMANDO
488.000,00 AKZ
DEMONSTRAÇÕES FINANCEIRAS E PREPARAÇÃO DE CONTAS
DATA PREVISTA: 6 de Fevereiro
OBJECTIVOS
Dotar os participantes dos conhecimentos técnicos referentes a operações de encerramento anual de contas, potenciando a mitigação da exposição ao risco fiscal e melhoria do relato financeiro.
DESTINATÁRIOS
- Responsáveis de Departamentos de Contabilidade e Fiscalidade
- Contabilistas
- Todos os profissionais que directa ou indirectamente desempenhem funções operacionais ou funcionais e que detenham responsabilidades de serviços, unidades, ou centros de custos.
REQUISITOS
Sólidos conhecimentos de Contabilidade / Fiscalidade
DURAÇÃO
8 horas (1 dia)
PROGRAMA
1. Bases de preparação de Demonstrações Financeiras de acordo com o Plano Geral de Contabilidade
2. Revisão fiscal numa base regular e análise da potencial exposição ao risco
3. As Demonstrações Financeiras
- Técnicas de preparação
- Preparação do anexo às contas
- Identificação das divulgações aplicáveis
BENEFÍCIOS ESPERADOS
No final da formação os participantes estarão aptos a proceder à preparação das contas anuais incluindo a identificar as divulgações necessárias. Estarão ainda apto a analisar as demonstrações de forma critica e identificar áreas de exposição fiscal.
VALOR POR FORMANDO
244.000,00 AKZ
MODELOS DE FINANCIAMENTO
DATA PREVISTA: 04 de Maio
OBJECTIVOS
Dotar os participantes das competências de base necessárias para a análise e antecipação dos impactos contabilístico-fiscais inerentes à contração ou concessão de financiamentos.
DESTINATÁRIOS
-
Colaboradores de departamentos financeiros com reduzida experiência/exposição a questões fiscais relacionadas com operações de financiamento.
REQUISITOS
Conhecimentos básicos de contabilidade e fiscalidade
DURAÇÃO
8 horas (1 dia)
PROGRAMA
1. Tipos de financiamentos utilizados
2. Contabilização de operações de financiamento
3. Tributação em sede de Imposto do Selo
4. Tributação em sede de Imposto sobre a Aplicação de Capitais
5. Impacto no apuramento do lucro tributável em sede de Imposto Industrial
6. Pontos chave a considerar para a mitigação e antecipação de riscos fiscais
7. Considerações cambiais relativamente a financiamentos com entidades não-residentes para efeitos fiscais em Angola
BENEFÍCIOS ESPERADOS
No final da formação, os participantes deverão ter adquirido as competências base necessárias para, de forma autónoma, anteciparem os impactos fiscais inerentes a operações de financiamento que venham a ser realizadas pelas suas empresas.
VALOR POR FORMANDO
159.000,00 AKZ
INTRODUÇÃO A SISTEMAS DE SUPORTE Á DECISÃO
DATA PREVISTA: A definir
Mais informações em breve
INTRODUÇÃO AO IVA
DATA PREVISTA: A Definir
OBJECTIVOS
Dotar os participantes das competências necessárias para a resolução dos problemas diários em matéria de IVA no que respeita à correcta qualificação e tratamento fiscal das operações.
DESTINATÁRIOS
- Colaboradores dos Departamentos Financeiros
- Colaboradores Fiscais
- Colaboradores de contabilidade sem experiência noutros sistemas de IVA
REQUISITOS
Conhecimentos de fiscalidade e noções gerais sobre o ordenamento jurídico angolano.
AVALIAÇÃO DE CONHECIMENTOS
Realização de um exame de “Escolha Múltipla” e exercícios práticos abrangendo os temas leccionados.
DURAÇÃO
16 horas (2 dias)
PROGRAMA
1. Princípios Gerais do IVA
2. Incidência Territorial
3. Incidência Objectiva
4. Incidência Subjectiva
5. Localização das Operações
6. Facto Gerador e Exigibilidade
7. Isenções
8. Valor Tributável e Taxa do Imposto
9. Direito à Dedução
10. Liquidação, Pagamento e Obrigações Acessórias
11. Aspectos Sectoriais (Sessão Adaptada aos Sectores Presentes)
BENEFÍCIOS ESPERADOS
No final da formação os participantes deverão ter adquirido as competências necessárias para a compreensão da mecânica do imposto, designadamente no que importa à correcta qualificação das transmissões de bens, prestações de serviços, e importações, promovendo o cumprimento adequado das obrigações em sede de IVA.
VALOR POR FORMANDO
341.600.00 AKZ
IVA – FORMAÇÃO AVANÇADA
DATA PREVISTA: A Definir
OBJECTIVOS
Dotar os participantes das competências necessárias para a interpretação, qualificação e tratamento correcto de tipologias de transacções que envolvem especial complexidade em sede de IVA.
DESTINATÁRIOS
- Colaboradores dos departamentos financeiros
- Colaboradores Fiscais
- Colaboradores de contabilidade sem experiência noutros sistemas de IVA
REQUISITOS
Conhecimentos de fiscalidade e noções gerais sobre o ordenamento jurídico angolano.
AVALIAÇÃO DE CONHECIMENTOS
Realização de um exame de “Escolha Múltipla” e exercícios práticos abrangendo os temas leccionados.
DURAÇÃO
16 horas (2 dias)
PROGRAMA
1. Tipos Tributários: conceito de “actividade económica” e especificidades sectoriais
2. Grupos Económicos e Cadeias de Valor
3. Optimização e Gestão da Cadeia Logística
4. Isenções Completas, Incompletas e Exclusões do Direito à Dedução
5. Pro-Rata e Afectação Real
6. Metodologias Avançadas de Determinação da Base Tributável
7. Estratégias de Optimização de Gestão do Imposto: Crédito, Dedução, Reembolsos
8. Metodologias Avançadas de Compliance do IVA
9. Gestão da Controvérsia Fiscal em sede de IVA
BENEFÍCIOS ESPERADOS
No final da formação os participantes deverão ter adquirido as competências necessárias para a correcta interpretação, qualificação e tratamento de transacções que se destacam do paradigma normal da empresa, designadamente, em razão da sua complexidade, atipicidade ou dificuldades interpretativas de enquadramento à luz das regras aplicáveis.
VALOR POR FORMANDO
488.000.00 AKZ
FISCALIDADE (Retenções na Fonte em Imposto Industrial e Imposto de Selo)
DATA PREVISTA: A Definir
OBJECTIVOS
Dotar os participantes de conhecimentos técnicos fiscais, designadamente em Sede de Retenções na Fonte de Imposto Industrial e Imposto de Selo garantindo uma autonomia no enquadramento a conferir a transacções com impacto nestes impostos.
DESTINATÁRIOS
- Departamentos Financeiros
- Departamentos Contabilísticos
- Departamentos Fiscais
REQUISITOS
Conhecimentos básicos de fiscalidade e contabilidade
DURAÇÃO
8 horas (1 dia)
PROGRAMA
1. Conceitos fundamentais
- O Regime de liquidação e pagamento provisório de Imposto Industrial
- O Regime de Imposto de Selo
- Imposto Industrial
- Operações Sujeitas e Não Sujeitas
- Sujeito Passivo vs. Encargo Imposto
- Imposto de Selo
- Base de incidência, isenções e territorialidade
- Sujeito passivo vs. encargo imposto
- Taxas e prazos
BENEFÍCIOS ESPERADOS
No final deste curso, os formandos estarão aptos a enquadrar de forma adequada as taxas aplicáveis em sede de retenção na fonte de Imposto Industrial e Imposto de Selo às diversas transacções existentes, garantindo o cumprimento atempado associado às obrigações fiscais em apreço.
VALOR POR FORMANDO
170.000,00 AKZ
FISCALIDADE (Retenções na Fonte em Imposto Industrial e Imposto de Selo)
DATA PREVISTA: A Definir
OBJECTIVOS
Dotar os participantes de conhecimentos técnicos fiscais, designadamente em Sede de Retenções na Fonte de Imposto Industrial e Imposto de Selo garantindo uma autonomia no enquadramento a conferir a transacções com impacto nestes impostos.
DESTINATÁRIOS
- Departamentos Financeiros
- Departamentos Contabilísticos
- Departamentos Fiscais
REQUISITOS
Conhecimentos básicos de fiscalidade e contabilidade
DURAÇÃO
8 horas (1 dia)
PROGRAMA
1. Conceitos fundamentais
- O Regime de liquidação e pagamento provisório de Imposto Industrial
- O Regime de Imposto de Selo
- Imposto Industrial
- Operações Sujeitas e Não Sujeitas
- Sujeito Passivo vs. Encargo Imposto
- Imposto de Selo
- Base de incidência, isenções e territorialidade
- Sujeito passivo vs. encargo imposto
- Taxas e prazos
BENEFÍCIOS ESPERADOS
No final deste curso, os formandos estarão aptos a enquadrar de forma adequada as taxas aplicáveis em sede de retenção na fonte de Imposto Industrial e Imposto de Selo às diversas transacções existentes, garantindo o cumprimento atempado associado às obrigações fiscais em apreço.
VALOR POR FORMANDO
170.000,00 AKZ
LIDERANÇA E GESTÃO DE EQUIPAS
DATA PREVISTA: 08 de Outubro
OBJECTIVOS
Dotar os participantes das competências necessárias para compreensão dos processos de liderança de pessoas e gestão de equipas, de forma a potenciar e obter melhores resultados.
DESTINATÁRIOS
Pessoas com responsabilidades de liderança e gestão de equipas, nomeadamente:
- Directores
- Chefes de Departamento
- Chefias Intermédias
- Coordenadores
- Chefes de Equipa.
REQUISITOS
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DURAÇÃO
8 horas (1 dia)
PROGRAMA
1. Noções de Liderança
Gestão do Tempo Planeamento do Trabalho
Delegação Desenvolvimento de Equipas
- Conceitos
- Competências do Líder
- Motivação
- Inspiração
- Tipos de Comunicação
- Eficácia da Comunicação
BENEFÍCIOS ESPERADOS
No final da formação os participantes deverão ter adquirido as competências necessárias para:
Compreender as noções, o papel do líder e as competências na criação de valor acrescentado para organização;
Compreender a natureza e o impacto da liderança na gestão de equipas e delegação de objectivos;
Compreender e obter conhecimentos sobre os aspectos relacionados a gestão do tempo, planeamento e métodos do trabalho.
VALOR POR FORMANDO
170.800,00 AKZ
OBRIGAÇÕES DAS EMPRESAS EM ANGOLA – PERSPECTIVA SOCIETÁRIA E LABORAL
DATA PREVISTA: A definir
Mais informações em breve
REGULAMENTAÇÃO LABORAL ANGOLANA PARA TRABALHADORES
DATA PREVISTA: A definir
Mais informações em breve
Data Analytics – Como analisar e apresentar os seus dados?
DATA PREVISTA: A definir
OBJECTIVOS
Permitir aos formandos entrar no mundo do analytics e visualização de dados e construção de relatórios / dashboards, seguindo boas práticas, na análise e apresentação de dados. Irão igualmente adquirir conhecimento na forma como poderão contar uma história com os seus dados e as suas análises.
DESTINATÁRIOS
- Directores
- Gestores
- Analistas e curiosos em Analytics
REQUISITOS
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DURAÇÃO
8 horas (1 dia)
PROGRAMA
1. Introdução ao Analytics
2. Introdução à visualização de dados
3. Relatórios & Dashboards
4. Construção de KPI’s
5. Boas práticas de criação de relatórios e dashboarsds
6. Ferramentas para visualização de dados
7. Construção de um Dashboard
BENEFÍCIOS ESPERADOS
No final da formação os participantes terão uma perspectiva completa dos diversos tipos de reporting & dashboards. Terão conhecimento para criar KPI’s e veicular a informação pretendida, nas diversas formas possíveis, utilizando as boas prática. Irão aplicar de imediato a teoria passando pela criação de um dashboard na formação.
.
VALOR POR FORMANDO
244.000,00 AKZ
Data Warehousing for Analytics
DATA PREVISTA: A definir
OBJECTIVOS
Permitir aos formandos a possibilidade de desenvolver o entendimento e competências em modelação de dados, as diversas abordagens e tipos de data warehouses e em última instância capacidade de construir um data warehouse para dar suporte às necessidades analíticas da sua companhia.
DESTINATÁRIOS
- Programadores
- DBA’s e analistas avançados
REQUISITOS
Noções de SQL e base de dadosDURAÇÃO
8 horas (1 dia)
PROGRAMA
1. Introdução ao Data Warehousing
2. Arquitetura
3. OLTP Vs OLAP
4. Requisitos de Data Analytics
5. Tipos de Data Warehouses
6. Tipos de modelos de dados
7. Tipos de Tabelas
8. Tipo de Objectivos
BENEFÍCIOS ESPERADOS
No final da formação os participantes deverão ter capacidade de interpretar as necessidades analíticas dos seus clientes internos e desenvolver modelos de dados que respondam às mesmas. Passando pela definição de uma arquitetura de base de dados e de modelo de dados.
VALOR POR FORMANDO
244.000,00 AKZ
Introdução à Integração de Dados
DATA PREVISTA: A definir
OBJECTIVOS
Permitir aos formandos ganhar conhecimento na temática de integração de dados. Permitir criar uma base de dados e conhecer as boas práticas associadas à implementação de processos de extração, transformação e carregamento de dados (ETL). Ganhar conhecimento teórico e prático no desenvolvimento de processos de ETL.
DESTINATÁRIOS
- Data Analysts
- Programadores e curiosos em processos ETL
REQUISITOS
Noções de SQL e base de dados
DURAÇÃO
16 horas (2 dias)
PROGRAMA
1. Introdução ao tema - Integração de Dados
2. Criação de Base de dados
3. Criar um projeto de ETL
4. Boas práticas de criação de ETL
5.Criar um package
6. Importar um ficheiro txt
7. Importar um ficheiro xls
8. Importar dados de uma BD
9. Monitorização de execução dos processos
BENEFÍCIOS ESPERADOS
No final da formação os participantes serão capazes de entender o fluxo dos dados entre os sistemas fonte e os típicos data warehouses, que servem muitas vezes de destino dos mesmos. Os formandos serão igualmente capazes de arquitetar, desenhar e desenvolver processos de ETL, e monitorizar a execução dos mesmos.
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VALOR POR FORMANDO
488.000,00 AKZ
Data Introdução ao SQL
DATA PREVISTA: A definir
OBJECTIVOS
Permitir aos formandos conhecer uma das linguagens mas utilizadas no mundo dos Analytics, de consultas e manipulações de bases de dados. 0 SQl é muitas vezes considerada a linguagem base
para se poder entrar confortavelmente numa carreira de Data Analytics.
DESTINATÁRIOS
- Data Analysts
- Data Scientist
- Programadores
REQUISITOS
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DURAÇÃO
8 horas (1 dia)
PROGRAMA
1. O que é o SQL
2. Tabelas, colunas tipos de dados
3.Pedidos simples a uma tabela
4. Aplicar filtros com distintas funções
5. Ordenar
6. Como lidar com os Null’s?
7. Construir agregações
8. Utilização dos vários tipos de joins
9.Nested queries
BENEFÍCIOS ESPERADOS
Para quem pretende entrar no mundo dos dados mais profundamente, conhecer SQL é fundamental. Esta formação permite rapidamente ter uma visão bastante abrangente de como interagir com base de dados, como obter dados, como analisar modelos relacionais e como extrair informação de base de dados, entre outras vantagens.
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VALOR POR FORMANDO
244.000,00
AUDITORIA FINANCEIRA PARA PROFISSIONAIS NÃO AUDITORES
DATA PREVISTA: 6 e 7 de Junho de 2019
OBJECTIVOS
Dotar os participantes das competências técnicas fundamentais para a compreensão da actividade de auditoria financeira, de forma a maximizar os benefícios da intervenção e trabalhos do auditor.
DESTINATÁRIOS
- Membros de Conselhos de Administração
- Membros de Conselhos Fiscais
- Directores de Contabilidade, Finanças ou Auditoria Interna
REQUISITOS
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DURAÇÃO
8 horas (1 dia)
PROGRAMA
1. Compreender a importância da contabilidade
- Dominar a noção de património.
- Saber o que são factos patrimoniais modificativos versus factos patrimoniais permutativos.
- Prever as incidências de um facto económico.
- Prever as incidências de um facto financeiro.
2. Analisar a formação de resultados
- Compreender a estrutura das contas de resultados e a sua relação com o balanço.
- Conhecer as fontes da informação das contas de resultados.
- Compreender a formação de resultados e as suas componentes.
3. Conhecer a terminologia contabilística
- O activo, passivo e capital próprio.
- As partidas dobradas: débitos e créditos.
- Os rendimentos e gastos.
- Saldar/regularização de contas.
- O quadro de contas (SNC).
- O balancete, balanço, demonstração de resultados.
- Os resultados – Os vários tipos de resultados.
- As depreciações, amortizações, imparidades, provisões, ativos e passivos contingentes.
4. Dominar a contabilização de operações de compras e vendas
- A organização e classificação dos documentos.
- O preço de compra versus custo de aquisição.
- Os descontos Comerciais versus descontos financeiros.
- O efeito dos descontos sucessivos (1% + 1% ≠ 2%).
- Aprender a contabilização de gastos com pessoal
5. As remunerações (fixas e variáveis) e encargos sociais. 6. As estimativas com encargos a pagar. 7. A retenção de Impostos (TSU e IRS). 8. A contabilização das operações.
BENEFÍCIOS ESPERADOS
No final da formação os participantes deverão ter adquirido as competências necessárias para:
Compreensão do contexto do trabalho de auditoria
Interpretar relatórios de auditoria
Compreensão das fases de trabalho do auditor e interacção com os encarregados da Governação.
VALOR POR FORMANDO
488.000,00 AKZ
VISTOS PARA ANGOLA – MÓDULO I
DATA PREVISTA: A Definir
OBJECTIVOS
Dotar os participantes dos conhecimentos necessários a identificar os vistos apropriados para Angola, bem como os requisitos de entrada e saída do país.
DESTINATÁRIOS
- Directores de Recursos Humanos (RH)
- Chefes de Departamento de RH
- Técnicos e Administrativos de RH
- Outros
REQUISITOS
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DURAÇÃO
4 horas (1 dia)
PROGRAMA
1. Regras aplicáveis à entrada e saída de cidadãos estrangeiros em Angola
2. Tipologia de vistos de entrada em Angola
3. Vistos Ordinários
4. Vistos de Curta Duração
5. Prorrogação de vistos
BENEFÍCIOS ESPERADOS
No final da formação, os participantes deverão ter adquirido os conhecimentos básicos acerca dos vistos para Angola e procedimentos aplicáveis.
VALOR POR FORMANDO
61.000,00 AKZ
VISTO DE TRABALHO – MÓDULO II
DATA PREVISTA: A Definir
OBJECTIVOS
Dotar os participantes dos conhecimentos necessários relativamente aos Vistos de Trabalho para Angola e à contratação de trabalhadores estrangeiros.
DESTINATÁRIOS
- Directores de Recursos Humanos (RH)
- Chefes de Departamento de RH
- Técnicos e Administrativos de RH
- Outros
REQUISITOS
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DURAÇÃO
4 horas (1 dia)
PROGRAMA
1. Contratação de Estrangeiros
2. Requisitos
3. Regras aplicáveis aos Visto de Trabalho
4. Procedimentos
5. Documentação necessária
6. Caução de repatriamento
7. Prorrogações
BENEFÍCIOS ESPERADOS
No final da formação, os participantes deverão ter adquirido os conhecimentos básicos acerca dos vistos para Angola e procedimentos aplicáveis.
VALOR POR FORMANDO
61.000,00 AKZ
Introdução ao Excel
DATA PREVISTA: A Definir
OBJECTIVOS
Dotar os seus participantes de conhecimentos técnicos da ferramenta Microsoft Excel potenciando a preparação de informação através de folhas de cálculo.
DESTINATÁRIOS
A todos os que querem fazer um uso mais proficiente do Excel.
REQUISITOS
Conhecimentos básicos (iniciais) de folhas de cálculo.
DURAÇÃO
8 horas (1 dia)
PROGRAMA
1. Conceitos fundamentais
- Vantagens do Excel no reporte financeiro
- Menu File
- Barra de ferramentas
- Menu Home
- Menu Fórmula
- Menu Data
- Menu Review
- Diversas formas de gravar um ficheiro e quais os riscos inerentes.
- Técnicas de formatação básicas
BENEFÍCIOS ESPERADOS
No final deste curso, os formandos estarão aptos a criar, analisar e manipular documentos em Excel, criar fórmulas e utilizar outras funções do Excel, utilizar referências entre células e folhas, manipular folhas, linhas e colunas.
VALOR POR FORMANDO
122.000,00 AKZ